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太原德赢202厂家人工成本涨了?山西纺织服装行业最低工资1019元!!

2016/10/5 10:07:18点击:


 



劳工咨询委员会(LAC)于今(29)日召开会议,以投票设定2017年制衣、制鞋工业的最低工资。经过当天的会议,政府、劳资三方决定2017年制衣与制鞋工业工人的最低工资上调至148美元,加上洪森总理要求增加5美元,因此2017年工人的最低工资为153美元。



▲ 政府劳资三方会谈sxxnfz.com


据了解,于本月28日召开会议,旨在继续讨论有关2017年制衣、制鞋工业最低工资。经过当日的会议后,工会方所设定的最低工资数目为171美元,而资方称自己只能涨到147美元而已。另外,政府对2017年制衣、制鞋工业最低工资新标准的建议仍然是148美元。各方把各自制定的数据呈交给劳工咨询委员会(LAC)审批并通过。

 

在今(29)日召开会议,以投票设定2017年制衣、制鞋工业的最低工资。通过会议上的投票后,政府方148美元方案票数取胜通过,洪森总理过后决定多加5美元,使到明年最低工资调高至153美元。



▲ 劳动部发布关于明年底薪提升至153美元的通告www.sxxnfz.com


无论如何,经过这两天的三方会议上,工会方也向王国政府提取一些条件,旨在让政府帮助协调阻止食物、住宿和水电费等随意涨价。因为如果工人的工资被调高,各食物、水电费等也同样上涨的话,那对工人的目前生活情况根本没有得到改善,仍然承受沉重负担。


据悉,政府对2017年制衣、制鞋工业最低工资新标准的建议是148.14美元



中国商会纺织企业协会会长何恩佳受访时表示:“在会议上,工会方说工会方的,资方说资方的,根本谈不下来。”


他还说,“有的工会提到如果谈判不成,就由政府作主。我个人意见也认为可由政府来决定,但是只要合理,政府要考虑到整个国家的经济发展,是否能持续发展。如果政府决定调得过高,投资者就跑了。

       

何恩佳会长指出,工会要求的涨工资数额太大,完全不考虑到厂方的生存。工资涨高完全关系到工厂是否能生存,若工厂能生存,工厂才能有订单,工会才能涨工资。

       

会长表示,工人的生产效率仅等于中国的60%、越南的70%,只对孟加拉国和缅甸比较接近,然而柬工人的最低工资比这两个国家高了许多。因此,买家会向柬埔寨下订单吗?

       

他说,有的工会指出,有国际劳工组织(ILO),工作条件比较好,但很多买家都不会考虑社会责任的问题,他们关心的是哪个国家价钱低,就会下订单,这就是事实。

      

控制好非法罢工,工资合理增长


何恩佳会长指出,本月,他参加中国-东盟博览会代表柬埔寨政府在投资推介会上介绍了制衣和制鞋业的优势。当时,投资者也问到了两个问题:一,柬埔寨工人最低工资涨得超快,迫使成本增加了很大。二,工会太多,非法罢工也太多。

       

他说,这些问题可能柬埔寨工会方还不知道。这些问题我也在会议上告诉了工会,希望他们能考虑到这些问题。如果最后工会还是不顾虑一切代价要求过度的涨工资,迫使投资者都跑完了,工人失业了,届时谁来负责?

       

他说,在当日的会议上也提到了有关“可持续性发展”的话题,也就是说合理的工资增长,才能让制衣和制鞋行业可持续性发展受到保障。


厂方都希望政府能把非法罢工控制起来。他说,我们不是反对罢工,但是罢工必须合法和合理的,劳资有问题可以事先商量解决,政府一定要把非法罢工的现象控制起来,创造合理的沟通机制。



       

此外,假期太多(28天),水电费是否能降低,其它税收方面,如政府是否能取消出口管理费、免税期是否能延长几年。这些都是厂方必须承担的成本。


何恩佳会长说,如果这些条件都获得解决,对投资者是有利的,可以吸引更多的投资者前来,以及保证工厂能生存下来。       

他说,政府目前也有些进步,商会和财经部等相关部门不断研讨,政府也容许加工的计算模式来料加工,因为实际上就是来料加工,这证明了有进步,只是进步的程度不大。




今年大小工厂150家倒闭

2016年是行业最差的一年


会长感慨,今年是最差的一年,一共约有150家工厂倒闭。“柬埔寨今年以来已经关闭工厂已增至约150家,其中包括进出口工厂、加工工厂,而新开业的工厂才有32家。”

       

他说,他早在两年前已向工会说明这个问题,如果最低工资迅速增加,制衣和制鞋业的竞争力越来越低,新吸引投资者进入也会越来越少。





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